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Schichtleiter (m/w/d) Lagerlogistik

  • Großmehring 11
  • Präsenz
  • Berufserfahrung
  • Vollzeit
Schichtleiter (m/w/d) Lagerlogistik, 1. Bild

DU bist kein Verwalter, sondern ein Macher? Super!

DU willst Verantwortung übernehmen, dein Team voranbringen und den Lagerbetrieb aktiv steuern?

Dann bist DU bei uns genau richtig - DEIN Team. DEINE Verantwortung. DEINE Erfolgsgeschichte. - werde Teil der Rudolph Logistik Gruppe!

DEINE Aufgaben:

  • Mitarbeitersteuerung und Personaleinsatzplanung in der jeweiligen Schicht auch unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen Aspekten
  • Auftragsüberwachungund Steuerung
  • Erstellen von Urlaub und Schichtplänen
  • Einhaltung und selbstständige Durchführung von Qualitäts- und Leanmanagementmaßnahmen
  • Prozessüberwachung und Meldung der Optimierungs- und Einsparpotenziale (in Ressourcen und Prozessen)
  • Erstellung von Statistiken
  • Einhaltung gesetzlicher und behördlicher Vorgaben (Ladungssicherung; Arbeitsschutz; BG; Brandschutz….)
  • Verantwortung für Equipment
  • Durchführung von Mitarbeitergesprächen (Krankenrückkehrgespräche, Beurteilungsgespräche, Kritikgespräche)
  • Ermittlung von Potentialträgern und deren Weiterentwicklung
  • Sicherstellung der internen Kommunikation nach oben und unten, sowie zum Kunden auf gleicher Ebene
  • Aus- und Weiterbildung der Teamleiter

Das bringst DU mit:

  • Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse im standortspezifischem Lagerverwaltungssystem oder Transportmanagementsystem
  • Erfahrung in Personalführung und Personaleinsatzplanung
  • sehr guten Deutschkenntnissen
  • FFZ Schein wünschenswert (falls nicht vorhanden, kann und muss dieser Vorort erworben werden)
  • PKW-Führerschein
  • sehr gute SAP-Kenntnisse
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit

Darauf kannst DU dich freuen:

  • einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
  • fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein flexibles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • täglich neue Herausforderungen, an denen Sie wachsen können
  • betriebliche Altersversorge
  • Gesundheitstage und Präventionsmaßnahmen
  • Fahrrad & E-Bike Leasing
  • Die Möglichkeit etwas bewegen zu können und mit uns „alles erreichbar“ zu machen!

Interessiert?

Dann freuen wir uns bevorzugt über Ihre Online-Bewerbung. Bitte nutzen Sie dazu die unterhalb der Anzeige zur Verfügung gestellte Schaltfläche und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen.
  • Robin Klapp
  • Junior Personalreferent/in
  • +49 1520 9063876