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Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) in geringfügiger Beschäftigung

  • Nordhessen
  • Berufserfahrung
  • Stundenweise
Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) in geringfügiger Beschäftigung, 1. Bild

Sicherheit ist Ihre Stärke? Sie sorgen mit uns für Schutz, Ordnung und Vertrauen - als Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) mit Verantwortung. Dann werden Sie Teil der Rudolph Logistik Gruppe!

So unterstützen Sie unser Team:

  • Zustandskontrollen in den Liegenschaften 
  • Überprüfen auf ordnungsgemäßen Verschluss
  • Überwachen der Sicherheitsstandards 
  • Bei Bedarf: Taschen- und KFZ Kontrollen durchführen
  • Schwerpunktkontrollen in den Liegenschaften
  • Unterstützen bei laufenden Ermittlungen 
  • Observationen 
  • Erstellen von Berichten, Dokumentationen und Ereignislisten

Das bringen Sie für einen erfolgreichen Start mit:

  • Werkschutzfachkraft oder ähnliche Qualifikation 
  • Langjährige Erfahrung im Sicherheitsgewerbe erwünscht (Objektschutz, Personenkontrollen und ggf. Ermittlungen)
  • Eine Tätigkeit im Bereich z.B. Qualitätsmanagement ist für die Stellenausschreibung als gleichwertig anzusehen
  • Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
  • Dienst auch am Wochenende möglich
  • ohne körperliche Einschränkungen 
  • Psychische Belastbarkeit 
  • Eigenständiges Arbeiten 
  • Technisches Verständnis 
  • Erlaubnis nach §34a GewO ist wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

  • einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
  • fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein flexibles und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • täglich neue Herausforderungen, an denen Sie wachsen können
  • betriebliche Altersversorge
  • Gesundheitstage und Präventionsmaßnahmen
  • Fahrrad & E-Bike Leasing
  • Die Möglichkeit etwas bewegen zu können und mit uns „alles erreichbar“ zu machen!

Interessiert?

Dann freuen wir uns bevorzugt über Ihre Online-Bewerbung. Bitte nutzen Sie dazu die unterhalb der Anzeige zur Verfügung gestellte Schaltfläche und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf, Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen.
  • Robin Klapp
  • Junior Personalreferent/in
  • +49 1520 9063876